Перейдіть до заголовка Перейти до змісту Перейдіть до нижнього колонтитула Перейдіть до пошукової системи Перейдіть на сторінку входу Перейдіть на сторінку контактів
Збільште текст
Зменшіть текст
Скинути розмір
Contrast
шкала сірого

Навчання І ступеня - Бакалаврат

×

Опис спеціальностей  НА ДЕННОМУ

                                     ТА ЗАОЧНОМУ ВІДДІЛЕННЯХ

 

МЕНЕДЖМЕНТ ПІДПРИЄМСТВА, НОВИНКА!
Мета спеціальності - надати студентам всебічні теоретичні та практичні знання в галузі функціонування та розвитку підприємства, а також управління всіма його ресурсами відповідно до світових стандартів. Ця спеціальність створена для майбутніх практиків бізнесу. Тематичні блоки семестру охоплюють функціонування підприємства, управління капіталом, управліннями людськими та операційними ресурсами, продажами та маркетингом, а також бухгалтерський облік і фінанси. Під час навчання студенти формують та впорядковують знання і вміння у галузі важливих напрямків управління та формують свої компетенції для виконання майбутніх управлінських ролей. Отримують ряд інструментів придатних у практиці управління. Навчальна програма спеціальності дозволяє студентам здобувати різносторонні знання про управління та функціонування підприємства, організаційну поведінку, що формує індивідуальні шляхи розвитку кар’єри в менеджменті, а також вміння аналізувати та керувати стратегічними напрямами функціонування підприємства, такими як: людські ресурси, фінансові ресурси, організаційна структура, цілі та форми власності (тип власності). Випускники отримують ґрунтовні знання та навички в управлінні різними аспектами діяльності сучасних підприємств як на державному так і на міжнародному рівні. Перш за все, вони матимуть відповідні компетенції, що дозволять їм працювати на різних управлінських рівнях на підприємствах усіх галузей світової економіки, а також займатися власною господарською діяльністю.

×
×
×
×

МЕНЕДЖЕРСЬКЕ УПРАВЛІННЯ, НОВИНКА!
Метою спеціальності є підготовка студентів до професійного управління підприємством, створення цінності підприємства та управління командою в ключових сферах діяльності підприємства, а саме: людських ресурсів, операційній, продажі та маркетинг, а також бухгалтерський облік та фінанси. Особливий акцент робиться на розвитку компетенцій менеджера, починаючи від аналізу та діагностики ситуації, до прийняття управлінських рішень у мінливих умовах зовнішнього середовища підприємства. Ця спеціальність створена для студентів, які хочуть вивчити детермінанти управлінських рішень на малих, середніх та великих підприємствах. Вони набувають навичок керувати своїм часом та часом підлеглого колективу, керувати проектами та впроваджувати метод проектного мислення для виявлення та вирішення проблем на підприємстві. Програма спеціалізованої освіти дозволяє студентам розвивати свої пристрасті та інтереси у сфері менеджменту. У той же час розвиває управлінські навички шляхом активної участі у вирішенні кейсів на основі реальних ситуацій управління. Випускники цієї спеціалізації повинні отримати знання та навички у сфері менеджменту та здобути схильність до виконання ролі менеджера на підприємстві

ЮРИДИЧНІ ТА ЕКОНОМІЧНІ ІНСТРУМЕНТИ УПРАВЛІННЯ ПІДПРИЄМСТВОМ,
НОВИНКА!

Ця спеціальність має міждисциплінарний характер, що виражається у наданні студентам всебічних знань, умінь і навичок в області господарського, комерційного, кримінального, цивільного, податкового та інших галузей права, а також економіки, управління та фінансів. Це дозволяє навчати майбутніх менеджерів професійно керувати малими, середніми та великими підприємствами, використовуючи елементарні юридичні знання. Мета спеціальності - підготувати студентів до роботи на посадах, що потребують юридичних та економічних знань необхідних для роботи кожного керівника, підприємця чи учасника господарського життя. Крім того, студенти мають теоретичні основи самостійного започаткування та ведення бізнесу, демонструючи в цьому відношенні свої знання з законодавства та вміння їх застосовувати. Після завершення спеціалізації випускники будуть відрізнятися юридичним та економічним підходом до управління підприємствами, розуміти потреби майбутніх клієнтів з точки зору транзакцій, процесів та будування стратегій. Крім того, вони отримають знання та вміння в області аналізу та оцінки взаємозв’язків між юридичними, економічними та фінансовими факторами, що впливають на ситуацію підприємства та його регуляторного середовища. Випускники також матимуть навички вирішувати професійні проблеми, спілкуватися з навколишнім середовищем на робочому місці, а також організовувати та керувати невеликими командами.

ОБЛІКОВО-ФІНАНСОВЕ УПРАВЛІННЯ З ЕЛЕМЕНТАМИ КОНТРОЛЮВАННЯ,
НОВИНКА!

Мета спеціальності - ознайомити студентів з теоретичними та практичними аспектами принципів організації бухгалтерії та бухгалтерського обліку від основ до управління фінансами підприємства, що підтримуються інструментом контролю. Неможливо розумітися на фінансах підприємства без ґрунтовного розуміння бухгалтерського обліку. Тому особливий акцент при реалізації спеціальності робиться на розумінні питань бухгалтерського обліку, з якими стикаються фінансові та бухгалтерські служби, починаючи від правильної реєстрації господарської діяльності через облік витрат та вміле пересування у юридичній та податковій реальності. Фінансовий менеджмент є фактором, що підтримує функціонування всіх напрямків управління підприємством, включаючи стратегічне управління, управління інвестиційними проектами та оперативне управління. Тоді як контролінг - це інструмент, що дозволяє координувати заплановану фінансову діяльність підприємства. Крім основних знань, необхідних для бухгалтерського обліку та управління фінансами на підприємстві вдосконалюються навички оцінки поточного та майбутнього фінансового стану та ринкової позиції підприємства, а також аналізу правових норм та їх застосування в господарській практиці. Після завершення спеціалізації випускники повинні здобути знання та навички щодо принципів функціонування системи бухгалтерського обліку та фінансового контролю підприємств, інструментів фінансового контролю (у тому числі бюджетування), принципів фінансової та міжнародної звітності, фінансового аналізу та управління фінансами підприємств. Випускники отримають схильність до роботи у відділах контрольного, аналізу та управлінського обліку, аудиту та всіх фінансових осередках. Знання фінансів в аспекті управління дозволить випускникам необмеженим чином формувати свій шлях кар’єри.

УПРАВЛІННЯ ЛЮДСЬКИМИ РЕСУРСАМИ
Мета спеціальності - ознайомити студентів із важливими напрямами кадрової політики в сучасних організаційних структурах. Спеціальність була розроблена для тих, хто має намір підготуватися до роботи у відділах кадрів. Студенти отримують знання необхідні для роботи в галузі кадрової політики. Окрім базових знань необхідних для функціонування кадрових відділів, спеціальність також удосконалює навички оцінки роботи та розвитку персоналу. Після закінчення спеціальності випускники набуватимуть знань та навичок щодо стандартів управління персоналом, методів реалізації кадрової політики в організації, управління процесом знаходження персоналу, підбору, оцінки, оплати праці, мотивації та розвитку особистості, а також адміністративного обслуговування кадрів відповідно до чинного законодавства.

УПРАВЛІННЯ В БІЗНЕСІ
Метою спеціальності є ознайомлення студентів із важливими напрямами діяльності малих та середніх підприємств, передача сучасних знань та вмінь у галузі управління малим та середнім підприємством. Випускники цієї спеціалізації отримують знання, необхідні для створення власної фірми, керування нею та розвитку. Спеціальність була підготовлена для тих, хто веде чи планує розпочати господарську діяльність, для менеджерів та працівників малих і середніх фірм. Для всіх, хто хоче здобути практичні знання та навички у сфері функціонування малих та середніх підприємств. Після завершення спеціалізації випускники отримають знання та вміння щодо виявлення проблем та їх вирішення у кожній сфері підприємства, поведінки в кризових ситуаціях з використанням відповідних процедур та ролі сучасного підприємця, що здатний розпочинати власну господарську діяльність, впроваджувати інновації у бізнес-план та ефективно збирати кошти для розвитку господарської діяльності.